產(chǎn)品詳情
智能人事考勤薪資軟件可以針對全部員工、部門、小組分別設定節(jié)假日、休息日、調休日、公休日等。系統(tǒng)能根據(jù)員工在一臺考勤機上打卡的數(shù)據(jù)，分析處理員工的出勤時間及加班時間。能自動累計 員工各類假單、出差單、調休單，并能對各類假期進行及時的數(shù)據(jù)統(tǒng)計。軟件界面友好，人性化的設計風格，使操作界面更加直觀親切，可觀性與實用性強，操作人員上手快。
系統(tǒng)能全方位、多功能的查詢功能，只要是在人事檔案中的使用項目都可以作為查詢的依據(jù)：如員工工號、姓名、出生年月、進廠時間、身份號、卡號等。并可以顯示每一天過生日的員工。對查詢的結果可以用圖表進行顯示?？刹樵內魏我欢螘r間內進廠人員、辭職人員、合同期滿人員的名單，同時可以設置生日、合同期滿及轉正員工的提醒日期 , 在設置的時間內，系統(tǒng)自動提示處理相關信息，并可以做批處理，方便快捷。
需要強鑫泰人力資源管理解決方案的5大理由
A. 提升組織管理效率
減少事務性工作，通過自動化的解決方案減少關聯(lián)部門管理人員的行政負擔，提升管理效率。
B. 高效數(shù)據(jù)分析引擎
基于實時采集、實時計算的原則設計，精準的基礎數(shù)據(jù)和高效的報表系統(tǒng)幫助企業(yè)找到管理的短板。
C. 集成化的解決方案
通過強鑫泰人力資源管理系統(tǒng)解決方案，您可以找到高度集成化的系統(tǒng)，從硬件到軟件、從前端到后端、從基礎數(shù)據(jù)采集到計算分析、從原始打卡到生物識別誠展都能提供完整、全面的解決方案。
D. 應對勞動力成本上漲
實時獲取員工的考勤情況，妥善處理休假和加班審批流程，清楚的把握勞動力變化趨勢以及可能會帶來的成本增加，從而控制勞動力成本。
E. 合理規(guī)避新勞動法風險
合規(guī)化的考勤、加班、休假規(guī)則的設計，配合相應工作流平臺，既能規(guī)避新勞動法實施后帶來的法律風險又能平衡新勞動法與企業(yè)效益之間的矛盾。
