3月19日，北京市人社局專業(yè)技術人才管理處處長劉武一行蒞臨公司就博士后科研工作站調研指導，房山區(qū)人社局副局長陳凱一行陪同調研。公司副總經理、總工程師張猛，科技信息處、人力資源處、氫能事業(yè)部、新能源研究院相關人員參加本次會議。

劉武對公司博士后科研工作站建設成效、科技創(chuàng)新實力與產業(yè)轉型成果給予充分肯定，并對北京市博士后科研工作相關扶持政策予以介紹。他指出，公司的研發(fā)實力扎實、科研方向明確、校企合作緊密，具備打造高水平博士后工作站的良好條件，希望公司充分用好博士后工作站平臺，深化校企協同，加快高端人才引育與關鍵技術攻關。市級人社部門將在政策支持、項目申報等方面給予幫助、指導。

陳凱表示，房山區(qū)是北京市綠色能源產業(yè)重點承載區(qū)，擁有國家級綠色能源科技成果轉化中心。區(qū)人社局將用好區(qū)域平臺與政策優(yōu)勢，強化人才服務、項目對接與經費支持，助力企業(yè)引育高端人才、推動創(chuàng)新成果落地。

張猛對市、區(qū)人社局一行的關心與支持表示感謝，并介紹了公司發(fā)展戰(zhàn)略、核心技術成果、產業(yè)布局及科技創(chuàng)新體系建設情況。他指出，目前公司圍繞國家“雙碳”戰(zhàn)略目標，在電力電子、氫能裝備、特高壓及新能源并網等關鍵領域持續(xù)發(fā)力，形成了一批具有自主知識產權的核心成果。博士后科研工作站是公司引育高端人才，突破“卡脖子”技術的重要載體及平臺，希望市、區(qū)人社局能在博士后招錄、專項科研項目扶持以及高層次人才引進等方面給予更多指導與支持。

劉武一行參觀了公司文化長廊、智慧園區(qū)、氫能測試平臺、氫能產線、電力電子試驗大廳，實地調研了公司在高端電力裝備制造、試驗檢測等方面的建設情況。

下一步，公司將以此為契機，持續(xù)完善博士后科研工作站管理體系，健全人才引育機制，持續(xù)深化與清華大學、華北電力大學、北京理工大學等高校產學研合作，聚焦電力電子、氫能裝備、新能源、特高壓裝備等關鍵領域開展技術攻關，不斷提升自主創(chuàng)新能力與核心競爭力，全力將博士后工作站打造成公司高層次人才培養(yǎng)與科技創(chuàng)新的重要載體，為公司高質量發(fā)展作出貢獻。